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IRIS 2016 - die Auszeichnung für gelebte Konfliktkultur & Inklusion Neben der bundesweiten IRIS 2016 haben auch steirische Organisationen, Betriebe, Institutionen, Vereine, Verbände, Plattformen die Möglichkeit für ihre Projekte und Initiativen mit der diesjährigen Sonder-IRIS "Inklusion" ausgezeichnet zu werden. "An dieser Stelle geht es um mehr als um die Teilhabe von Menschen mit Behinderungen. Inklusion nimmt alle gesellschaftlichen Randgruppen in den Blick. Bürgerschaftliches wie gesellschaftspolitisches Engagement, welches eine positive Dialog- und Konfliktkultur in der Steiermark nachhaltig sichert und dadurch Teilhabe in Zeiten verschärfter Ausgrenzung ermöglicht, verdient Aufmerksamkeit und Belohnung!" Ausgelobt werden Österreich-weit Best-Practice-Beispiele von Organisationen, Betrieben, Behörden, Institutionen, die den konstruktiven Umgang mit betrieblichen Konflikten, eine partizipative Gesprächskultur wie innerbetriebliche Gesundheit fördern, sowie Steiermark- weit Best-Practice-Beispiele von laufenden oder umgesetzte (Pilot-) Projekten wie Initiativen, die Inklusion als Leitbild für werteorientiertes Denken und Handeln auf kommunaler sowie regionaler Ebene stärken und damit nachhaltige Veränderungsprozesse initiieren. Die unabhängige Fachjury, Vertreter und Vertreterinnen aus Forschung, Wirtschaft, Verwaltung und Medien, prüft die Einreichungen und nominiert die IRIS-Preisträger und IRIS- Preisträgerinnen. Die IRIS 2016-Preisträger und Preisträgerinnen werden am 17. Oktober im Steiermarkhof in Graz im Rahmen der IRIS-Galanacht ausgezeichnet. |
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Weitere Informationen: |
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